TELL MAGAZINE JUNIO 2022

62 tell. cl Los buses eléctricos ayudan a mejorar el aire y disminuir la contaminación acústica, el consumo de agua y, por supuesto, de combustible. El impacto verde va desde quienes viven alrededor, que mejoran su calidad de vida, hasta lo más global, pues es un tremendo aporte para frenar el acelerado cambio climático”. salir de la universidad no quería trabajar en lo tradicional, que en ese entonces era en la minería. Quería desarrollar y diseñar pro- ductos con valor agregado. Mi mirada me hacía ver más allá y pen- sar qué futuro le daríamos a nuestros hijos. Sabía que se vendrían grandes revoluciones en torno a la energía, a la conexión y el uso de datos. Pero, por otro lado, necesitaba a alguien ami lado de con- fianza, que me centrara para poder ordenar mis ideas y también la empresa”, cuenta Andrés. ¿Cómo fueron los inicios? (Andrés) De dulce y agraz, como toda pyme, partimos haciendo de todo y con un par de personas trabajando. Al comienzo, Andrea me echaba una mano cuando su trabajo le daba un respiro. De a poco, la empresa comenzó a crecer, íbamos bien hasta que el 2010 casi quebramos, porque vendimos un proyecto bastante grande de cua- tro mil equipos (que en total significaba un tercio de lo que vendía- mos al año como empresa), pero que finalmente nos jugaron chue- co. Nos cancelaron el contrato, nos endeudamos con el banco y sólo con la ayuda de mi abuelo, que fue nuestro aval, pudimos superarlo. El 2012 tuvieron un crecimiento bastante grande y diseñaron una línea de negocios sobre sistemas electrónicos de vigilancia y seguridad para los camiones de transporte de valores que se usa hasta hoy. Además, junto a otra empresa viñamarina, desa- rrollaron el sistema de alerta remota de tsunami del Shoa, post 27F, que se activó para los tsunamis de Concón y Quintero. “A inicios del 2012 quedé embarazada de nuestra primera hija. Estaba trabajando como psicóloga infantojuvenil cuando comenzaron los problemas entre mi profesión y la maternidad. El sistema me fue cerrando puertas y mostrando que no era compatible. En Chile se castiga mucho a las mamás trabajado- ras y eso se marcó mucho más cuando nació nuestra segunda hija, porque me cerraron las puertas laborales por completo. Fue muy fuerte para mí porque siempre he amado mi profesión, pero Andrés me propuso integrarme a Dhemax para apoyarlo en el área de administración y finanzas”, señala Andrea. ¿Cómo fue ese cambio profesional y trabajar en pareja? (Andrea) Siempre he sido muy estructurada, ordenada y decidí tra- bajar en Dhemax por el proyecto familiar y disfrutar a nuestras hijas. críticas, como la gestión de recarga y flota integrada, o sistemas de alerta remota de tsunami, convirtiéndonos en aliados estra- tégicos para nuestros clientes”. En cuanto a reconocimientos no se quedan atrás, pues en fe- brero de este año obtuvieron el segundo lugar en la categoría pyme del Sexto Concurso Nacional Desafío Emprendedor del Banco de Chile. Un programa de televisión, emitido por Mega, que contó con la participación de más de veintitrés mil micro, pequeñas y medianas empresas de todo el país. “Para nosotros fue muy bonito recibir un reconocimiento por todos estos años de trabajo y, a la vez, ver cómo otros emprendedores están in- novando en Chile. Hoy también somos finalistas del Energy Cha- llenge Chile 2022 de AHK Chile, que se celebra el próximo 28 de junio; estaremos junto a otras startups para abrir oportunida- des de negocios internacionales y entrar al mercado alemán”. COMPLEMENTO PERFECTO Sin duda, esta historia hubiera sido distinta sin la llegada de An- drea Martino Contardo, psicóloga clínica, gerente de Recursos Hu- manos de Dhemax y esposa de Andrés, quien vino a tomar un rol fundamental en la empresa. “Soy una persona muy soñadora, y al